雇主责任险

雇主责任险

‌雇主责任险是指被保险人所雇佣的员工在受雇过程中从事与保险单所载明的与被保险人业务有关的工作而遭受意外或患与业务有关的国家规定的职业性疾病，所致伤、残或死亡，被保险人根据《‌中华人民共和国劳动法》及劳动合同应承担的医药费用及经济赔偿责任，包括应支出的诉讼费用，由保险人在规定的赔偿限额内负责赔偿的一种保险。‌雇主责任险的保障范围包括：‌意外伤害‌：员工在从事雇佣活动过程中遭受意外事故导致的伤、残、亡。‌职业病‌：与工作相关的国家规定的职业性疾病。‌医疗费用‌：治疗意外伤害或职业病的医疗费用。‌经济赔偿‌：包括死亡赔偿金、伤残赔偿金、误工费用等。雇主责任险的保费因企业规模、员工数量、风险等级等因素而异，通常对于员工数量多、风险较高的企业来说，保费会相对较高。保费的调整受到多种因素的影响，可能导致保费不稳定。雇主责任险与团体意外险的主要区别在于保障范围和赔付对象不同。雇主责任险主要保障雇主因员工在工作过程中发生意外或职业病所应承担的经济赔偿责任，赔付给雇主；而团体意外险主要保障员工个人的意外伤害，赔付给员工本人。雇主责任险的赔付对象是雇主，用于弥补雇主因员工在工作过程中发生意外或职业病所应承担的经济赔偿责任。这意味着，保险公司会根据保险合同的约定，在规定的赔偿限额内对雇主应承担的经济赔偿责任进行赔付。