Simone清明节不放假犯法吗
的有关信息介绍如下：违法
清明节不放假是违法的。清明节是法定节假日，用人单位在法定节假日安排劳动者工作的，应当支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。如果用人单位既不放假又不支付三倍报酬，是违法的。劳动者可以向劳动保障监察部门投诉，或者到劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，要求用人单位支付三倍工资。此外，如果用人单位在法定节假日强迫安排劳动者加班，劳动者有权单方面解除劳动合同，并且要求用人单位支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。如果用人单位不按规定放假，又不按规定支付延长劳动时间报酬的，劳动者可以向工会组织和当地劳动行政部门投诉。劳动行政部门有权制止违法行为并责令改正，必要时可以处以罚款。因此，用人单位在清明节等法定节假日应当依法安排劳动者休假，如果安排上班，必须按照法律规定支付相应的工资报酬，否则将承担法律责任。
